因為創(chuàng)建實時內(nèi)容是多方面的，所以營銷團隊需要擁有各種技術(shù)和創(chuàng)新技能才能成功。在過去的幾年中，廣州酒店vi設(shè)計公司看到越來越多的營銷團隊引入了視頻制作人才，以擴大他們的視頻內(nèi)容制作工作。長期以來，外部視頻制作機構(gòu)已用于大型項目，這些項目可能會上傳到公司網(wǎng)站或YouTube頻道。但是，由于直播內(nèi)容需要營銷團隊實時地更頻繁地制作內(nèi)容，因此聘請內(nèi)部人才正成為更好的選擇，可以滿足日益增長的觀眾對快速，更頻繁的視頻內(nèi)容的期望。

如果您正在考慮將實時內(nèi)容納入您的營銷策略，則您的團隊將需要考慮如何重新定義您的角色，以承擔(dān)實時內(nèi)容過程的每個步驟-從集思廣益，寫作到制作和廣播視頻。特別是如果您的團隊正在跨多個渠道創(chuàng)建實時內(nèi)容，則至關(guān)重要的是為每個渠道分配特定角色，例如誰將是內(nèi)容的作者或主機。這將幫助您的團隊確保您的人手不短，并且如果您的視頻證明很受歡迎并引起觀眾的共鳴，則可以擴大您的工作量。

直播流有很多錯誤的方法。從技術(shù)上的困難到slip之以鼻，不幸的事實是，實時流媒體的本質(zhì)意味著營銷人員將不會對正在播出的內(nèi)容以及其品牌如何與之相關(guān)聯(lián)的控制權(quán)。廣州酒店vi設(shè)計公司坐擁與巴拉克·奧巴馬總統(tǒng)的靜坐，獲得了歷史上規(guī)模最大的Facebook Live采訪。不幸的是，直播不到兩分鐘，提要就遇到了技術(shù)難題，超過35,000名Facebook觀眾一無所獲。這可能是總統(tǒng)有史以來最小的人群，這是實時流格式提出的挑戰(zhàn)的一個很好的例子。

為了幫助您的品牌避免直播失敗，請務(wù)必控制盡可能多的事件。例如，如果您要主持現(xiàn)場問答，那么不幸的是，對任何問題開放問答，可能會吸引巨魔，并成為災(zāi)難的根源。Facebook用戶在實時視頻上的評論比常規(guī)視頻多10倍，因此明智的選擇一個特定主題，以保持視頻的連貫性和正確性，并考慮在廣播結(jié)束后打開評論或反饋，以便您可以審核傳入的響應(yīng)。

優(yōu)化實時流的其他方法包括選擇一個您知道具有強寬帶連接的點，并盡可能減少背景和環(huán)境噪聲。廣州酒店vi設(shè)計公司要確保您的聽眾能夠看到您并且聽到您的聲音，而不會引起任何不必要的干擾。

在創(chuàng)建了一段實時內(nèi)容之后，制定適當(dāng)?shù)挠媱潄韰R總結(jié)果和衡量成功很重要。衡量目標(biāo)是否實現(xiàn)很重要，因為并非每個品牌都會發(fā)現(xiàn)直播內(nèi)容有益。在找到觀眾響應(yīng)的實時內(nèi)容的正確格式之前，可能需要進行大量測試和衡量。

幾乎每個社交媒體平臺都在大力推動實時視頻，并且有很多理由對此感到興奮。提供直播內(nèi)容是一種與您的關(guān)注者建立牢固關(guān)系并最終使他們回頭的更多人的一種高度參與的方式。總體而言，廣州酒店vi設(shè)計公司看到的是實時視頻帶來的好處輕而易舉，而不是挑戰(zhàn)，但這并不意味著營銷人員無法利用這些最佳實踐來磨練自己的技能，并不斷改善其實時內(nèi)容營銷工作。